Wonen en werken Friesland

Katja: ‘Ik wilde graag dat mijn kinderen vrij op straat konden spelen, zonder dat ik angst had.’ Katja ging vervolgens aan de slag als operatieassistente in Medisch Centrum Leeuwarden (MCL). Maar hoe bevalt het wonen in het hoge noorden en werken in het MCL? Katja vertelt.

Katja haar kinderen waren 1,5 en 4 toen zij verhuisden naar Heerenveen. De keuze om te gaan wonen in Heerenveen was snel gemaakt. Katja: ‘Heerenveen ligt centraal, waardoor ik zo via de snelweg bij mijn familie in het westen ben. Daarnaast heeft Heerenveen ook alles.’ Katja haar man is werkzaam in de vaart, waardoor hij veel van huis is. Katja vond het daarom belangrijk dat haar kinderen vrij op straat kunnen spelen. Katja: ‘In Den Haag reed er constant verkeer voor ons huis langs, dat is iets wat ik absoluut niet meer wilde. Heerenveen kon ons bieden wat we wilden.’

De locatie en het huis was snel gevonden. Katja ging vervolgens op zoek naar werk. In Den Haag werkte Katja al in het Bronovo ziekenhuis in Den Haag als operatieassistente. Voor meer uitdaging ging zij destijds na een paar jaar in Rotterdam aan de slag bij kinderchirurgie. Het brandwondencentrum volgde, maar Katja haar hart lag toch bij de OK. In Friesland solliciteerde Katja bewust bij het MCL. Katja: ‘Het MCL is één van de Samenwerkende Topklinische Ziekenhuizen (STZ) en een opleidingsziekenhuis. Ik vind in het MCL meer uitdaging dan in een streekziekenhuis.’

Maar het vinden van werk als operatieassistente was zeven jaar geleden nog niet zo makkelijk. Katja: ‘Er was destijds nergens werk te vinden. Ik heb daarom eerst een halfjaar heen en weer gereden tussen Heerenveen en Den Haag. Uiteindelijk heb ik in plaats van een sollicitatiebrief een gewone brief gestuurd naar het MCL. In deze brief schreef ik dat ik graag eens een dagje mee wilde kijken om sfeer te proeven. En dat werkte!’. Katja liep een dagje mee, proefde sfeer, leerde collega’s kennen, mocht solliciteren en werd aangenomen.

Werken als operatieassistente in het MCL voelde voor Katja als thuiskomen. Katja: ‘Binnen het OK-complex is een gezellige sfeer. Men is heel collegiaal naar elkaar toe. Diensten worden onderling ook altijd geregeld, hoe moeilijk invulperiodes ook zijn. We zijn met elkaar een warm team en dat voelt fijn. Daarnaast ben je als OK-team ook op elkaar aangewezen. Je hebt het met elkaar te doen en samen maak je er het beste van.’

Elke operatieassistente in het MCL wordt opgeleid voor een bepaalde unit. Katja is gespecialiseerd in de unit orthopedie en traumachirurgie. Katja: ‘Op alle units ingewerkt zijn is onmogelijk, daarvoor is het MCL te groot. Uiteraard heb je van alle units wel de basiskennis. Maar je kunt niet allround ingezet worden. Je wordt zeg maar specialist in de unit die jou interesseert. Dit maakt het werk uitdagend. Daarnaast is geen enkele dag hetzelfde.’

Naast gespecialiseerd zijn in jouw unit, zijn er ook diverse doorgroeimogelijkheden. Zo kun je praktijkopleider worden, coach of leidinggevende. Katja is sinds enige tijd coach. Katja: ‘Dit betekent dat ik operatieassistenten in opleiding begeleid. Ik ben hun sparringpartner en degene die aanwezig is bij alle gesprekken. Uiteindelijk leiden we binnen het OK-complex gezamenlijk personeel op. Maar het is fijn voor een leerling dat hij/zij iemand heeft waar die op terug kan vallen.

Werken als operatieassistente in een STZ- en opleidingsziekenhuis is uitdagend. Katja: ‘Qua ambities valt er veel te halen en dat geeft mij veel energie. Daarnaast valt er ook veel te halen qua kennis en is er van alles te doen. Maar naast bovengenoemde punten hebben we ook een ontzettend leuk team en dat zorgt ervoor dat ik nog heel lang bij #teamMCL wil blijven.’ Ook aan de slag als operatieassistente?

Wil jij ook komen werken bij #teamMCL? Of alvast even digitaal sfeerproeven via ons Instagramaccount @mcleeuwarden?